domingo, 20 de septiembre de 2009

Diagrama Circular: "Quedamos Gringos"

Diagrama Circular Caso "Quedamos Gringos"


A. Manejo de la presidencia.
1. Imparticon de ordenes únicamente.
- 13. Gran autoridad.
- 14. "Intereses".
- 15. Actitud coercitiva.

2. Falta de sentido de pertenencia.
- 16. Falta de comunicación.
- 17. Falta de participación (integración areas).
- 18. Actitud coercitiva.

3. No informarse de todos los aspectos organizacionales.
- 19. Falta de priorización.
- 20. "Intereses".
- 21.


B. Actitudes.
4. Intereses individuales.
- 22. Reconocimiento.
- 23. Dinero.
- 24. "Intereses"

5. Agresividad.
- 25. No asumir resposabilidades.
- 26. Miedos, fracaso individual.
- 27. Trabajo individualizado.

6. Falta de sentido de pertenencia.
- 28. No visión general.
- 29.
- 30.


C. Ausencia de un Norte definido.
7. Flujo de la información.
- 31. Comunicación ineficiente.
- 32. Trabajo individualizado
- 33.

8. No hay una directriz.
- 34. "Cabeza" poco visible
- 35.
- 36.

9. "Cuanto pedido llega, se tiene que cubrir".
- 37. Flexibilidad de pedidos.
- 38. Desconocimientos capacidades.
- 39.


D. "Mercado internacional, la mejor opción".
10. Genera crecimiento a la empresa.
- 40. Más dinero.
- 41. Exploración de nuevos, mercados
- 42. Paradigma exportación.

11. Mejor mercado que el nacional.
- 43. Más dinero.
- 44. Volumenes más grandes
- 45. Paradigma exportación.

12. Más ganancias.
- 46. manejo de divisas.
- 47.
- 48. Paradigma exportación.

domingo, 13 de septiembre de 2009

Parcial 1

Diagrama 1: Causa-Efecto (Espina de pescado)


Video explicacion espina de pescado

Parcial 1

Diagrama 2: Zooming


Video explicación Zooming

Parcial 1

Diagrama 3: Caverna de las ideas


Video explicación Caverna de las ideas


Parcial 1

Diagrama 4: Mapa mental.


Video explicación Mapa mental


Parcial 1

Diagrama 5: Profundidad de las ideas


Video explicación Profundidad de las ideas.

Parcial 1

Diagrama 6: Mix de elementos de análisis.


Video explicación "Mix de elementos de análisis"

domingo, 6 de septiembre de 2009

Profundidad De Las Ideas: "La Ronca De Oro"

Parte 1: Mapa profundidad de las ideas.